1、纯工价18-20元/小时。保底工时260个小时。每月有260-300个工时。2、福利补贴：岗位津贴500元/月，绩效奖励300元/月，优秀员工奖200元/月，外宿补贴300元/月。3、综合收入：4800元—5800元/月。二、正式工待遇综合底薪：正式工2300-2650元/月（5天8小时制计算），综合薪资4500-6000元/月。1、2300元底薪加班费计算：周一至周五每天加班2—-3小时，每小时加班费20/小时，周六加班10小时，每小时加班费26.43元/时。每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为200--500元，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金3000-4000元。2.转正2650元底薪加班费计算：周一至周五每天加班2小时，每小时加班费22.84元/小时，周六加班10小时，每小时加班费30.45元/时。每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为200--500元，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金3000-4000元。招聘岗位：装配、物料、品检、测试、维修、外观、包装、仓管、文职、技术员（全部岗位无需工作经验）两种薪资待遇（可任选）一、小时工待遇1、纯工价18-20元/小时。保底工时260个小时。每月有260-300个工时。2、福利补贴：岗位津贴500元/月，绩效奖励300元/月，优秀员工奖200元/月，外宿补贴300元/月。3、综合收入：4800元—5800元/月。4、加班比较多，平均一天上10-11小时。5、做满7天就有工资，辞职提前3天打报告，可短期或长期做。6、小时工综合工资的高低取决于个人加班时数的多少，临时工加班自由，不限制加班。二、正式工待遇综合底薪：正式工2300-2650元/月（5天8小时制计算），综合薪资4500-6000元/月。1、2300元底薪加班费计算：周一至周五每天加班2—-3小时，每小时加班费20/小时，周六加班10小时，每小时加班费26.43元/时。每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为200--500元，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金3000-4000元。2.转正2650元底薪加班费计算：周一至周五每天加班2小时，每小时加班费22.84元/小时，周六加班10小时，每小时加班费30.45元/时。每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为200--500元，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金3000-4000元。3、入职签订劳动合同，7号发工资，不压工资，工资发到你的银行卡。三、工作内容1、岗位涉上市电子产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料等岗位2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。四、车间环境1、车间配有：饮水机，休息间。2、车间配有中央空调（冬暖夏凉）。3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。5、上班时间：每天上10—11个小时，每2小时休息15分钟；每周休息1天，每月休息4天。五、招工要求1、男女不限；18至45周岁。2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六、提供食宿1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂：有粤菜、湘菜、川菜等窗口，有米饭，也有小食水饺、馒头、面包、鸡蛋等。吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、提供住宿，6-8人一间，房间大。4、宿舍配备无线网络、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。